Cecily Stolte - Consultant
“Open mind, open heart, open will”
Op mijn negentiende verhuisde ik van een klein Duits dorpje met slechts 380 inwoners naar Nederland, een stap die mijn wereld opende. Sindsdien heb ik ook in Engeland gestudeerd en twee jaar in Australië gewoond. Elk van deze landen voelt als een stukje thuis voor mij en heeft me verrijkt met nieuwe inzichten over de wereld en mezelf. Deze ervaringen hebben mij geleid tot het realiseren van mijn levensmissie: mensen met elkaar verbinden die op het eerste gezicht niet denken bij elkaar te kunnen of willen horen.
Mijn passie voor Diversiteit, Gelijkwaardigheid en Inclusie (DG&I) begon tijdens mijn studie Interculturele Communicatie, waar ik leerde hoe cultuur, taal en identiteit onze interacties beïnvloeden. Deze studie gaf mij een diep begrip van de kracht van diverse perspectieven en de rol van communicatie in het overbruggen van verschillen.
In mijn werk heb ik mij gericht op het ontwikkelen van programma’s en interventies die DG&I bevorderen en maatschappelijke verandering ondersteunen. Hierbij heb ik geleerd hoe belangrijk het is om vanuit een 'open mind, open heart, open will' te werken. Dit betekent dat ik elke situatie met een nieuwsgierige blik benader, luister met compassie en bereid ben om nieuwe wegen in te slaan voor duurzame impact. Verandering op het vlak van DG&I vraagt lef en is vaak verbonden met emotionele processen, weerstand en ongemak. Mijn ervaring heeft mij daarentegen laten zien hoe krachtig het kan zijn om aan duurzame- en inclusieve verandering te werken waarbij juist dit ongemak opgezocht wordt om verbinding te creëren.
Als consultant DG&I bij SeederDeBoer zet ik mijn kennis en ervaring in om organisaties te helpen bij het realiseren van hun DG&I-doelstellingen. Met een mensgerichte, verbindende aanpak begeleid ik organisaties bij het ontwikkelen van een cultuur waarin iedereen zich gehoord en gewaardeerd voelt. Samen werken we aan duurzame veranderingen die niet alleen zichtbaar zijn in beleid en processen, maar ook in de dagelijkse praktijk binnen organisaties.
